English
FrançaisLe projet vise, dans des provinces pilotes, à améliorer les potentialités d’emploi de la population rurale et périurbaine.
La promotion des jeunes et des femmes sans emploi ou sous-employés sera particulièrement prise en compte à la fois dans le choix des formations sur la base des potentialités d’emploi et dans les possibilités d’accès des femmes aux qualifications professionnelles en milieu rural et périurbain au Maroc.
Le levier principal pour atteindre les effets attendus est l’amélioration des qualifications des travailleurs par des formations qualifiantes professionnelles orientées vers la pratique et vers l’emploi.
La composante 1 „Précision des potentialités et des besoins en qualification“ est une phase d’orientation et vise à assurer les conditions de mise en œuvre décentralisée des formations qualifiantes orientées vers l’emploi. Pour cela, les potentialités d’emploi et les besoins en formation seront identifiés.
La composante 2 „conduite de formations qualifiantes professionnelles, orientées vers l’emploi“, vise le développement des capacités et la mise en réseau des partenaires publics et privés au niveau provincial et local, la conception et l’exécution de formations qualifiantes à court terme dans certains secteurs ciblés, en partie via des unités de formation mobiles.
La composante 3 „diffusion des mesures de formation (mobiles) en milieu rural et périurbain“ vise à l’élaboration d’une stratégie pour changer d’échelle (scaling up) sur la base de l’expérience réalisée.
Le contractant mettra en œuvre les 3 composantes.
Chef d’équipe international (jusqu’à 32 mois) pour la planification et le pilotage technique et stratégique ainsi que la gestion des ressources humaines et financières du projet.
04/2016 - 12/2018
Si vous êtes intéressé par une coopération, envoyez svp votre CV courant à e-mail address suivant, citant le titre du projet dans la référence :
Barbara.Braun [at] afci.de
Merci !
Seulement les candidats sous la grande considération et contactés recevront l'avis des résultats finaux du processus de sélection.